Neue Formen der Organisation von Unternehmen werden seit längerem gefordert. Unternehmen sollen nicht nur agil, sondern auch sinnstiftend sein. Gerade...

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Systeme irritieren. Organisationsentwicklung jenseits der Pfade.

Im September 2017 startet der nächste Durchgang unserer Weiterbildung zum...

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Mit Antritt der ersten Stelle stehen die Young Professionals vor vielen neuen Aufgaben und Anforderungen. Nach der grundsätzlichen Einarbeitung und...

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Durch zunehmende Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambivalenz (die sogenannte VUCA-Welt) fühlen sich derzeit viele Unternehmen einem Druck...

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Am 14.03.2017 waren wir mit der dimension21 best practice-Veranstaltung zu Gast bei unserem Kunden, der HANNING & KAHL GmbH & Co. KG in Oerlinghausen,...

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Am 30.03.2017 hat die IHK Ostwestfalen zu Bielefeld zum 18. Unternehmer-Forum Gütersloh unter dem Titel "Unternehmen erfolgreich führen" eingeladen.

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Eine der zentralen Herausforderungen von Führungskräften, insbesondere vom Top-Management besteht darin, "Schaden" abzuwenden.

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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Trainer/Berater/Coach (m/w) zur Verstärkung unseres Teams.

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Führungsentwicklung - Kulturentwicklung - Geschäftsentwicklung: Logische Konsequenz oder Zufall?

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"Evolutionäre Entwicklung von der hierarchischen Führung zur flexiblen Organisation" war der Titel unserer Veranstaltung aus der Reihe dimension21...

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Kundenstimmen
“Durch die Weiterbildung zur Organisationsberaterin, von ArtSet und dimension21, habe ich meine Führungskompetenz weiter entwickeln können. Die Integration von Beratungs-kompetenzen in meinen Alltag als Geschäftsführerin eröffnet mir neue Möglichkeiten, meine strategischen und operativen Führungsaufgaben wirkungsvoll zu gestalten und Veränderungs-prozesse zu steuern.”

- Carola Müller, Geschäftsführerin Verlag Vandenhoeck & Ruprecht

“Die Entwicklung meiner eigenen Beratungskompetenzen ist ein großer Nutzen als Geschäftsführer eines kleinen Unternehmens. Der ergebnis-orientierte Umgang mit meinen Mitarbeitern hat sich sehr verbessert. Meine Fähigkeit zu führen und Potenziale von Mitarbeitern besser zu erkennen, konnte ich deutlich steigern. Die Investition in die Weiterbildung hat sich wirklich gelohnt”

- Stephan Weinzierl, Weinzierl Lager- und Fördertechnik GmbH

“Für mich persönlich kann ich sagen, dass ich mich sowohl fachlich als auch persönlich erheblich weiterentwickelt habe und neue Pfade in die Organisationen und zu mir selbst durch neue Perspektiven und die Möglichkeit den Perspektiv-wechsel aktiv einzunehmen, gewonnen habe.”

- Kai Romes, Personalleiter Brüder Schlau GmbH & Co. KG